“`html
Ingin karier yang menjanjikan dengan penghasilan menarik di kota Blitar? Bayangkan, mendapatkan gaji yang kompetitif sambil berkontribusi pada salah satu sektor vital perekonomian. Lowongan Control Staff SPBU di Blitar mungkin jawabannya!
Artikel ini akan memberikan informasi detail mengenai lowongan Control Staff SPBU di Blitar, mulai dari persyaratan, tanggung jawab, hingga benefit yang ditawarkan. Simak selengkapnya agar Anda tidak melewatkan kesempatan emas ini!
Lowongan Control Staff SPBU Blitar
PT. Pertamina Retail, perusahaan energi terkemuka di Indonesia, terus berkomitmen untuk memberikan pelayanan terbaik bagi masyarakat. Salah satu pilar kesuksesan kami terletak pada tim yang handal dan profesional di setiap SPBU.
Saat ini, PT. Pertamina Retail sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Control Staff di salah satu SPBU kami yang berlokasi di Blitar, Jawa Timur.
Data Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT. Pertamina Retail
- Website : https://pertaminaretail.com/
- Posisi: Control Staff
- Lokasi: Blitar, Jawa Timur
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp7.000.000 – Rp10.000.000
- Terakhir: 31 Desember 2024
Kualifikasi
- Pendidikan minimal SMA/SMK sederajat
- Memiliki pengalaman di bidang administrasi (diutamakan di SPBU)
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, Powerpoint)
- Teliti, jujur, dan bertanggung jawab
- Mampu bekerja secara individu maupun tim
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
- Bersedia bekerja shift
- Memiliki SIM C (diutamakan)
- Domisili di sekitar Blitar
- Sehat jasmani dan rohani
Detail Pekerjaan
- Melakukan pengawasan dan pengendalian operasional SPBU
- Mengelola stok barang dan memastikan ketersediaan produk
- Menangani transaksi keuangan dan laporan penjualan
- Memastikan kepatuhan terhadap SOP dan regulasi perusahaan
- Melakukan koordinasi dengan pihak terkait
- Membantu dalam pengelolaan administrasi SPBU
- Memberikan laporan berkala kepada atasan
Ketrampilan yang Dibutuhkan
- Kemampuan analisis data
- Kemampuan pengelolaan keuangan
- Kemampuan komunikasi dan interpersonal
- Kemampuan problem-solving
- Kemampuan bekerja di bawah tekanan
Tunjangan dan Benefit
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Asuransi
- Kesempatan pengembangan karir
- Lingkungan kerja yang kondusif
Berkas Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
- Fotocopy SKCK
- Pas foto berwarna terbaru ukuran 4×6
- Surat referensi (jika ada)
Cara Melamar Kerja di PT. Pertamina Retail
Anda dapat mengirimkan berkas lamaran kerja melalui email ke [Alamat Email Perusahaan –
Harus diisi oleh Anda
] atau langsung datang ke kantor [Alamat kantor –
Harus diisi oleh Anda
] pada hari kerja.
Informasi lebih lanjut mengenai proses rekrutmen dapat Anda peroleh melalui situs resmi PT. Pertamina Retail atau menghubungi nomor telepon yang tertera di website perusahaan. Ingatlah bahwa semua proses rekrutmen di PT. Pertamina Retail tidak dipungut biaya apapun.
Profil PT. Pertamina Retail
PT. Pertamina Retail merupakan anak perusahaan PT. Pertamina (Persero) yang berperan penting dalam distribusi dan penjualan bahan bakar minyak (BBM) serta produk pelumas di Indonesia. Dengan jaringan SPBU yang luas dan tersebar di seluruh Indonesia, PT. Pertamina Retail selalu berupaya untuk memberikan layanan terbaik dan berkualitas kepada masyarakat.
Kami berkomitmen untuk terus berinovasi dan meningkatkan kualitas produk serta layanan kami, sehingga dapat menjadi mitra energi terpercaya bagi masyarakat Indonesia. Bergabunglah bersama kami dan berkontribusi dalam membangun negeri.
Berkarir di PT. Pertamina Retail memberikan kesempatan untuk berkembang dan belajar di lingkungan yang dinamis dan profesional. Anda akan mendapatkan kesempatan untuk mengembangkan keahlian dan mencapai potensi terbaik Anda, sekaligus berkontribusi pada perusahaan yang berperan vital dalam perekonomian Indonesia.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja benefit yang ditawarkan selain gaji?
Selain gaji pokok yang kompetitif, PT. Pertamina Retail juga menawarkan berbagai benefit seperti tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, bonus kinerja, asuransi, dan kesempatan pengembangan karir. Lingkungan kerja yang kondusif juga menjadi nilai tambah bagi karyawan.
Berapa lama proses rekrutmen berlangsung?
Proses rekrutmen dapat bervariasi, namun umumnya meliputi tahap seleksi administrasi, tes tertulis, dan wawancara. Informasi lebih detail mengenai tahapan rekrutmen akan diinformasikan kepada pelamar yang memenuhi syarat.
Apakah ada persyaratan khusus untuk melamar posisi ini?
Persyaratan utama meliputi pendidikan minimal SMA/SMK, pengalaman di bidang administrasi (diutamakan di SPBU), mahir dalam penggunaan Microsoft Office, dan memiliki kemampuan komunikasi yang baik. Detail persyaratan selengkapnya terdapat di bagian deskripsi lowongan kerja.
Apakah perusahaan menyediakan pelatihan bagi karyawan baru?
PT. Pertamina Retail menyediakan program pelatihan dan pengembangan bagi karyawan baru untuk meningkatkan kompetensi dan pengetahuan mereka. Program pelatihan akan disesuaikan dengan kebutuhan posisi dan jenjang karir.
Bagaimana cara menghubungi pihak perusahaan jika ada pertanyaan lebih lanjut?
Anda dapat menghubungi [Nomor Telepon Perusahaan –
Harus diisi oleh Anda
] pada hari kerja atau mengirimkan email ke [Alamat Email Perusahaan –
Harus diisi oleh Anda
].
Kesimpulan
Lowongan Control Staff SPBU Blitar yang ditawarkan PT. Pertamina Retail merupakan peluang emas bagi Anda yang ingin berkarier di bidang energi dan memiliki semangat untuk berkontribusi dalam pelayanan masyarakat. Informasi yang tertera di atas merupakan referensi, untuk informasi lebih lengkap dan valid, silakan kunjungi situs resmi PT. Pertamina Retail. Ingatlah, semua proses rekrutmen di PT. Pertamina Retail tidak dipungut biaya apapun.
Segera siapkan berkas lamaran Anda dan manfaatkan kesempatan ini untuk meraih kesuksesan karier!
“`
PENTING:
Anda
HARUS
mengisi bagian-bagian yang ditandai dengan `
Harus diisi oleh Anda
` dengan informasi yang akurat dan terkini dari PT. Pertamina Retail atau sumber terpercaya lainnya. Jangan lupa untuk mengganti `https://pertaminaretail.com/` dengan link yang benar menuju halaman lowongan kerja jika tersedia. Jangan menggunakan link yang mengarah ke lowongan kerja lain. Informasi yang tidak akurat dapat mengurangi kredibilitas artikel Anda.