“`html
Mimpikan gaji yang memuaskan dan karier yang berkembang pesat di industri energi? Lowongan Control Staff SPBU di Pandeglang mungkin jawabannya! Posisi ini menawarkan kesempatan emas untuk berkontribusi dalam operasional SPBU terkemuka dan membangun karier yang gemilang. Simak informasi lengkapnya di bawah ini!
Artikel ini akan memberikan detail lengkap mengenai lowongan Control Staff SPBU Pandeglang, termasuk kualifikasi, tanggung jawab, hingga cara melamar. Jangan lewatkan kesempatan emas ini dan baca sampai selesai!
Lowongan Control Staff SPBU Pandeglang
PT. Pertamina Retail, perusahaan energi terkemuka di Indonesia, saat ini sedang membuka lowongan pekerjaan untuk posisi Control Staff di salah satu SPBU-nya yang berlokasi di Pandeglang, Banten.
Data Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT. Pertamina Retail
- Website : https://pertaminaretail.com/
- Posisi: Control Staff
- Lokasi: Pandeglang, Banten.
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Berkisar antara Rp7.000.000 – Rp10.000.000.
- Terakhir: 31 Desember 2024.
Kualifikasi
- Pendidikan minimal Diploma (D3) atau Sarjana (S1) dari jurusan manajemen, ekonomi, atau teknik.
- Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang yang relevan (diutamakan di industri ritel atau perminyakan).
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Mampu bekerja dengan target dan tekanan.
- Memiliki kemampuan analitis dan pemecahan masalah yang baik.
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
- Juju, teliti, dan bertanggung jawab.
- Bersedia bekerja dalam shift.
- Memiliki SIM A atau C (diutamakan).
- Domisili di sekitar Pandeglang atau bersedia menempuh perjalanan ke lokasi kerja.
Detail Pekerjaan
- Melakukan pengawasan terhadap operasional SPBU.
- Melakukan monitoring penjualan BBM dan non BBM.
- Melakukan pengelolaan stok BBM dan non BBM.
- Memastikan kepatuhan terhadap SOP dan peraturan perusahaan.
- Memberikan laporan berkala mengenai operasional SPBU.
- Menangani pengaduan pelanggan.
- Melakukan koordinasi dengan tim SPBU.
Ketrampilan yang Dibutuhkan
- Kemampuan manajemen stok
- Kemampuan analisa data
- Kemampuan komunikasi yang baik
- Kemampuan problem solving
- Penggunaan software kasir dan sistem POS
Tunjangan dan Benefit
- Gaji pokok sesuai kualifikasi
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Asuransi
- Kesempatan pengembangan karir
- Fasilitas lainnya sesuai ketentuan perusahaan
Berkas Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
- Fotocopy sertifikat pendukung (jika ada)
- Pas foto terbaru
- Surat keterangan sehat dari dokter
Cara Melamar Kerja di PT. Pertamina Retail
Anda dapat melamar pekerjaan ini melalui website resmi PT. Pertamina Retail atau dengan mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke alamat SPBU yang bersangkutan. Informasi lebih lanjut mengenai alamat dan kontak person dapat Anda peroleh melalui website resmi PT. Pertamina Retail.
Perlu diingat bahwa semua proses rekrutmen di PT. Pertamina Retail tidak dipungut biaya apapun.
Profil PT. Pertamina Retail
PT. Pertamina Retail adalah anak perusahaan PT Pertamina (Persero) yang fokus pada bisnis ritel bahan bakar minyak (BBM) dan produk non-BBM. Dengan jaringan SPBU yang luas di seluruh Indonesia, PT. Pertamina Retail berkomitmen untuk menyediakan produk dan layanan berkualitas tinggi kepada pelanggan. Perusahaan ini terus berinovasi dan mengembangkan bisnisnya untuk memenuhi kebutuhan energi masyarakat Indonesia.
Bergabung dengan PT. Pertamina Retail memberikan kesempatan untuk menjadi bagian dari perusahaan yang dinamis dan berkembang. Anda akan mendapatkan pengalaman berharga di industri energi serta kesempatan untuk meningkatkan keahlian dan karier Anda.
Bangun karier Anda bersama kami dan berkontribusi pada kemajuan industri energi Indonesia!
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja benefit yang ditawarkan selain gaji?
Selain gaji pokok yang kompetitif, PT. Pertamina Retail juga menawarkan berbagai benefit menarik seperti tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, bonus kinerja, asuransi, dan kesempatan pengembangan karier.
Berapa lama proses rekrutmennya?
Proses rekrutmen dapat bervariasi, namun umumnya meliputi tahap seleksi administrasi, tes tertulis, wawancara, dan medical check-up.
Apakah ada pelatihan khusus untuk posisi ini?
PT. Pertamina Retail biasanya menyediakan pelatihan dan pengembangan bagi karyawan baru untuk membantu mereka beradaptasi dengan peran dan tanggung jawab mereka.
Bagaimana cara menghubungi pihak HRD untuk informasi lebih lanjut?
Informasi kontak HRD dapat diperoleh melalui website resmi PT. Pertamina Retail atau dengan menghubungi nomor telepon yang tertera pada informasi lowongan pekerjaan.
Apakah perusahaan ini menerima pelamar dari luar kota?
Ya, PT. Pertamina Retail menerima pelamar dari berbagai daerah, asalkan pelamar bersedia bekerja di lokasi SPBU Pandeglang.
Kesimpulan
Lowongan Control Staff SPBU Pandeglang di PT. Pertamina Retail ini merupakan peluang bagus untuk mengembangkan karier di industri energi. Informasi yang disampaikan di artikel ini merupakan referensi, untuk informasi paling valid dan update, silakan kunjungi website resmi PT. Pertamina Retail. Ingatlah bahwa semua proses rekrutmen di PT. Pertamina Retail tidak dipungut biaya apapun.
Segera siapkan berkas lamaran Anda dan raih kesempatan emas ini! Sukses untuk Anda!
“`