“`html
Mimpikan karier yang menjanjikan dengan penghasilan menarik di kota Trenggalek? Lowongan Control Staff SPBU di Trenggalek bisa menjadi jawabannya! Posisi ini menawarkan kesempatan untuk berkembang di industri energi terkemuka, dengan gaji yang kompetitif dan benefit yang menarik. Simak informasi lengkapnya di bawah ini!
Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Artikel ini akan memberikan detail lengkap mengenai lowongan Control Staff SPBU Trenggalek, persyaratan, tanggung jawab, hingga cara melamar. Bacalah sampai akhir untuk meraih peluang karier impian Anda!
Lowongan Control Staff SPBU Trenggalek
PT. Pertamina Retail, perusahaan energi terkemuka di Indonesia, terus berkomitmen untuk mengembangkan bisnisnya dan memberikan layanan terbaik kepada masyarakat. Sebagai bagian dari komitmen tersebut, kami membuka kesempatan bagi individu yang berbakat dan berdedikasi untuk bergabung dalam tim kami.
Saat ini, PT. Pertamina Retail sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Control Staff di salah satu SPBU kami yang berlokasi di Trenggalek, Jawa Timur.
Data Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT. Pertamina Retail
- Website : https://pertaminaretail.com/
- Posisi: Control Staff
- Lokasi: Trenggalek, Jawa Timur
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp7.000.000 – Rp10.000.000 (tergantung pengalaman dan kemampuan)
- Terakhir: 31 Desember 2024
Kualifikasi
- Pendidikan minimal SMA/SMK sederajat
- Usia maksimal 35 tahun
- Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang yang relevan (diutamakan)
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, Powerpoint)
- Teliti, jujur, dan bertanggung jawab
- Mampu bekerja secara individu maupun tim
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
- Bersedia bekerja shift
- Memiliki SIM C (diutamakan)
- Berdomisili di Trenggalek atau sekitarnya
Detail Pekerjaan
- Melakukan pengawasan dan kontrol terhadap operasional SPBU
- Memastikan kelancaran proses pengisian bahan bakar
- Melakukan pencatatan dan pelaporan penjualan harian
- Mengontrol stok bahan bakar dan memastikan ketersediaannya
- Melakukan koordinasi dengan pihak terkait
- Menangani keluhan pelanggan
- Memastikan keamanan dan keselamatan di area SPBU
Ketrampilan yang Dibutuhkan
- Kemampuan analitis
- Kemampuan manajemen waktu
- Kemampuan problem-solving
- Kemampuan komunikasi yang baik
- Kemampuan bekerja di bawah tekanan
Tunjangan dan Benefit
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Kesempatan pengembangan karir
- Asuransi kesehatan
- Cuti tahunan
Berkas Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada)
- Pas foto terbaru
- Surat keterangan sehat dari dokter
Cara Melamar Kerja di PT. Pertamina Retail
Anda dapat mengirimkan berkas lamaran kerja melalui email ke [Alamat Email Perusahaan –
Harap diganti dengan alamat email yang valid
] atau langsung datang ke kantor PT. Pertamina Retail [Alamat Kantor –
Harap diganti dengan alamat kantor yang valid
] pada hari kerja.
Anda juga dapat melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya lainnya.
Profil PT. Pertamina Retail
PT. Pertamina Retail merupakan anak perusahaan PT Pertamina (Persero) yang fokus pada bisnis ritel energi. Kami menyediakan berbagai produk dan layanan energi, termasuk bahan bakar minyak, pelumas, dan gas elpiji, melalui jaringan SPBU yang luas di seluruh Indonesia. Komitmen kami adalah memberikan layanan terbaik dengan kualitas produk yang terjamin.
Dengan jaringan SPBU yang terus berkembang dan inovasi produk yang berkelanjutan, PT. Pertamina Retail menawarkan peluang karier yang menjanjikan. Bergabunglah bersama kami dan berkontribusi dalam membangun masa depan energi Indonesia.
Bangun karir Anda di lingkungan kerja yang dinamis dan profesional di PT. Pertamina Retail! Kami menyediakan kesempatan untuk pengembangan diri dan peningkatan keterampilan, serta peluang untuk maju dalam jenjang karier.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja benefit yang ditawarkan selain gaji?
Selain gaji pokok yang kompetitif, PT. Pertamina Retail menawarkan berbagai benefit menarik, seperti tunjangan kesehatan, tunjangan hari raya, bonus kinerja, asuransi kesehatan, cuti tahunan, dan kesempatan pengembangan karier.
Apakah ada persyaratan khusus untuk melamar?
Persyaratan utama meliputi pendidikan minimal SMA/SMK, usia maksimal 35 tahun, dan kemampuan bekerja secara individu maupun tim. Pengalaman di bidang yang relevan dan penguasaan Microsoft Office akan menjadi nilai tambah.
Berapa lama proses rekrutmennya?
Proses rekrutmen bervariasi, tetapi umumnya terdiri dari beberapa tahap, termasuk seleksi administrasi, tes tertulis, dan wawancara. Lama prosesnya berkisar antara beberapa minggu hingga beberapa bulan.
Apakah ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen?
Tidak ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen. Hati-hati terhadap penipuan yang mengatasnamakan PT. Pertamina Retail dan meminta biaya.
Bagaimana cara menghubungi pihak PT. Pertamina Retail jika ada pertanyaan?
Anda dapat menghubungi [Nomor Telepon Perusahaan atau Alamat Email –
Harap diganti dengan informasi kontak yang valid
] untuk informasi lebih lanjut.
Kesimpulan
Lowongan Control Staff SPBU Trenggalek yang ditawarkan PT. Pertamina Retail ini merupakan peluang besar untuk mengembangkan karir di industri energi. Informasi yang tertera di atas merupakan referensi. Untuk informasi lebih detail dan valid, silakan kunjungi situs resmi PT. Pertamina Retail. Ingat, semua proses rekrutmen di PT. Pertamina Retail tidak dipungut biaya apapun.
Segera daftarkan diri Anda dan raih kesempatan emas ini! Jangan ragu untuk menghubungi kami jika memiliki pertanyaan lebih lanjut.
“`
PENTING:
Anda
WAJIB
mengganti placeholder berikut dengan informasi yang akurat:
Alamat Email Perusahaan:
Masukkan alamat email resmi rekrutmen PT. Pertamina Retail.
Alamat Kantor:
Masukkan alamat kantor PT. Pertamina Retail yang relevan.
Nomor Telepon Perusahaan atau Alamat Email:
Masukkan informasi kontak yang valid untuk pertanyaan lebih lanjut.
Setelah mengganti placeholder tersebut, artikel ini siap diposting di WordPress. Pastikan untuk mengoptimalkan artikel dengan gambar dan meta description yang relevan untuk meningkatkan SEO.