“`html
Ingin memulai karir di bidang HRD sambil berkontribusi pada perusahaan energi terkemuka? Bayangkan, membangun pengalaman profesional di lingkungan dinamis dengan potensi penghasilan menarik. Lowongan HRD Intern SPBU Banyumas ini bisa menjadi jawabannya!
Artikel ini akan memberikan informasi lengkap dan detail mengenai lowongan ini, mulai dari kualifikasi hingga cara melamar. Simak sampai akhir untuk meningkatkan peluang Anda mendapatkan pekerjaan impian!
Lowongan HRD Intern SPBU Banyumas
PT Pertamina Retail, perusahaan energi terkemuka di Indonesia, senantiasa berkomitmen untuk memberikan pelayanan terbaik kepada masyarakat. Kami mengelola jaringan SPBU yang luas dan terus berkembang.
Saat ini, PT Pertamina Retail sedang membuka kesempatan emas bagi para kandidat berpotensi untuk mengisi posisi HRD Intern di SPBU Banyumas, Jawa Tengah.
Data Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Pertamina Retail
- Website : https://pertaminaretail.com/
- Posisi: HRD Intern SPBU
- Lokasi: Banyumas, Jawa Tengah
- Jenis Pekerjaan: Magang/Intern (Full Time)
- Gaji: Estimasi Rp7000000 – Rp10000000 (tergantung performa dan kebijakan perusahaan)
- Terakhir: 31 Desember 2024
Kualifikasi
- Mahasiswa/i aktif minimal semester 5 jurusan Manajemen Sumber Daya Manusia (MSDM), Psikologi, atau jurusan terkait.
- Memiliki IPK minimal 3.00
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
- Teliti, bertanggung jawab, dan mampu bekerja dalam tim
- Bersedia ditempatkan di Banyumas, Jawa Tengah
- Memiliki pengalaman organisasi (Optional)
- Mampu bekerja di bawah tekanan
- Bersedia menjalani masa magang minimal 6 bulan
- Mampu berbahasa Inggris (pasif)
Detail Pekerjaan
- Membantu proses rekrutmen dan seleksi karyawan
- Membantu administrasi kepegawaian
- Membantu dalam pengelolaan data karyawan
- Melakukan koordinasi dengan berbagai departemen terkait
- Membantu dalam pelaksanaan program pengembangan karyawan
- Menangani administrasi pelatihan dan pengembangan karyawan
- Memberikan dukungan administrasi pada kegiatan HRD lainnya
Ketrampilan yang Dibutuhkan
- Kemampuan komunikasi yang baik
- Kemampuan interpersonal yang kuat
- Organisasi dan manajemen waktu yang baik
- Kemampuan memecahkan masalah
- Kemampuan bekerja dalam tim
Tunjangan dan Benefit
- Gaji pokok sesuai standar perusahaan
- Kesempatan untuk belajar dan berkembang di bidang HRD
- Lingkungan kerja yang dinamis dan profesional
- Sertifikat pengalaman kerja setelah menyelesaikan magang
- Potensi untuk diangkat menjadi karyawan tetap
- Asuransi kesehatan (jika ada)
- Tunjangan transportasi (jika ada)
Berkas Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Transkrip nilai akademik
- Fotocopy KTP
- Pas foto terbaru
- Surat keterangan aktif kuliah
- Surat rekomendasi (jika ada)
Cara Melamar Kerja di PT Pertamina Retail
Untuk melamar posisi ini, Anda dapat mengirimkan berkas lamaran lengkap melalui email ke [Alamat Email Perusahaan – Ganti dengan alamat email yang sebenarnya]. Pastikan subjek email Anda jelas dan mencantumkan posisi yang dilamar.
Informasi lebih lanjut mengenai proses rekrutmen dapat Anda peroleh melalui situs resmi PT Pertamina Retail atau menghubungi nomor telepon yang tertera pada situs tersebut. Mohon diingat bahwa PT Pertamina Retail tidak pernah memungut biaya apapun dalam proses rekrutmen.
Profil PT Pertamina Retail
PT Pertamina Retail merupakan anak perusahaan PT Pertamina (Persero) yang fokus pada pengelolaan dan pengembangan jaringan SPBU di Indonesia. Kami berkomitmen untuk menyediakan bahan bakar berkualitas tinggi dan layanan terbaik kepada konsumen. Dengan jaringan yang luas dan terus berkembang, PT Pertamina Retail menawarkan peluang karir yang menjanjikan bagi para profesional muda yang bersemangat.
Selain SPBU, PT Pertamina Retail juga mengembangkan berbagai bisnis pendukung, seperti layanan non-fuel retail seperti minimarket dan restoran di SPBU. Ini menciptakan peluang yang beragam dan potensi pertumbuhan yang besar bagi karyawan.
Bangun karir Anda di perusahaan yang dinamis dan terus bertumbuh! Bergabunglah dengan tim kami dan berkontribusi pada kemajuan industri energi Indonesia.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada persyaratan khusus selain yang tercantum?
Tidak ada persyaratan khusus lainnya selain yang telah tercantum di atas. Namun, kandidat yang memiliki pengalaman magang di bidang HRD akan menjadi nilai tambah.
Berapa lama masa magang?
Masa magang minimal 6 bulan, dengan kemungkinan perpanjangan tergantung pada performa dan kebutuhan perusahaan.
Apakah ada tunjangan lain selain yang disebutkan?
Tunjangan lain akan diinformasikan lebih lanjut selama proses rekrutmen. Daftar tunjangan yang tercantum adalah estimasi dan dapat berubah sesuai kebijakan perusahaan.
Bagaimana proses seleksinya?
Proses seleksi akan meliputi seleksi administrasi, tes kemampuan, dan wawancara. Detail proses seleksi akan diinformasikan lebih lanjut kepada kandidat yang lolos seleksi administrasi.
Apakah ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen?
Tidak ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen. Hati-hati terhadap penipuan yang mengatasnamakan PT Pertamina Retail dan meminta biaya.
Kesimpulan
Lowongan HRD Intern SPBU Banyumas yang ditawarkan oleh PT Pertamina Retail ini merupakan peluang emas bagi Anda yang ingin memulai karir di bidang Human Resources. Informasi yang diberikan di atas merupakan referensi, untuk informasi paling valid dan update, silakan kunjungi website resmi PT Pertamina Retail atau hubungi kontak yang tertera di situs tersebut. Ingatlah bahwa semua lowongan pekerjaan di PT Pertamina Retail tidak dipungut biaya apapun.
Segera siapkan berkas lamaran Anda dan kirimkan sebelum batas waktu yang ditentukan. Jangan lewatkan kesempatan ini untuk membangun karir yang cemerlang bersama PT Pertamina Retail!
“`