“`html
Mimpikan karier cemerlang di bidang HRD dengan gaji yang menarik dan prospek masa depan yang gemilang? Lowongan HRD Intern di SPBU Demak bisa jadi jawabannya! Jangan lewatkan kesempatan emas untuk mengembangkan potensi Anda dan berkontribusi di perusahaan terkemuka ini.
Artikel ini akan memberikan informasi lengkap dan detail mengenai Lowongan HRD Intern SPBU Demak, mulai dari kualifikasi hingga cara melamar. Bacalah sampai akhir untuk memastikan Anda tidak melewatkan informasi penting yang dapat meningkatkan peluang Anda untuk diterima!
Lowongan HRD Intern SPBU Demak
SPBU (Stasiun Pengisian Bahan Bakar Umum) di Demak, Jawa Tengah, merupakan bagian integral dari jaringan distribusi energi nasional. Kami berkomitmen untuk memberikan pelayanan terbaik kepada pelanggan dan terus berkembang sebagai perusahaan yang handal dan terpercaya.
Saat ini, kami sedang membuka lowongan untuk posisi HRD Intern untuk mendukung tim HRD kami dalam menjalankan berbagai tugas penting.
Data Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT Pertamina Retail (Contoh, ganti jika berbeda)
- Website : https://pertaminaretail.com/ (Contoh, ganti jika berbeda)
- Posisi: HRD Intern SPBU
- Lokasi: Demak, Jawa Tengah.
- Jenis Pekerjaan: Internship/Magang (Part-time/Full-time, sesuaikan)
- Gaji: Estimasi Gaji Rp3.000.000 – Rp5.000.000 (sesuaikan dengan standar upah di Demak dan jenis magang)
- Terakhir: 31 Desember 2024.
Kualifikasi
- Minimal mahasiswa/i semester 4 jurusan Manajemen SDM, Psikologi, atau jurusan terkait.
- Memiliki IPK minimal 3.00.
- Mampu bekerja secara individu maupun tim.
- Teliti, bertanggung jawab, dan disiplin.
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
- Bersedia ditempatkan di Demak, Jawa Tengah.
- Bersedia bekerja dengan sistem shift (jika berlaku).
- Memiliki pengalaman organisasi (jika ada).
- Memahami dasar-dasar manajemen sumber daya manusia.
Detail Pekerjaan
- Membantu proses rekrutmen dan seleksi karyawan.
- Membantu administrasi kepegawaian.
- Membantu dalam pengelolaan data karyawan.
- Membantu pelaksanaan program pelatihan dan pengembangan karyawan.
- Membantu dalam penyelesaian masalah kepegawaian.
- Menyusun laporan berkala terkait kegiatan HRD.
- Melakukan tugas lain yang diberikan oleh atasan.
Ketrampilan yang Dibutuhkan
- Kemampuan komunikasi yang baik (lisan dan tulisan).
- Kemampuan analisis data.
- Kemampuan administrasi dan pengarsipan.
- Kemampuan bekerja di bawah tekanan.
- Mampu bekerja sama dalam tim.
Tunjangan dan Benefit
- Gaji sesuai kualifikasi.
- Sertifikat pengalaman kerja.
- Peluang pengembangan karir.
- Lingkungan kerja yang kondusif.
- Mendapatkan pembelajaran dan pengalaman langsung di bidang HRD.
- Kesempatan untuk berjejaring dengan profesional HRD.
- (Tambahkan benefit lainnya jika ada)
Berkas Lamaran
- Surat lamaran kerja.
- Curriculum Vitae (CV).
- Transkrip nilai akademik.
- Fotocopy KTP.
- Pas foto terbaru.
- Surat keterangan sehat dari dokter.
- (Tambahkan berkas lain jika diperlukan)
Cara Melamar Kerja di [Nama Perusahaan]
Anda dapat mengirimkan berkas lamaran lengkap melalui email ke alamat email resmi perusahaan (sebutkan alamat email). Pastikan semua berkas terlampir dengan jelas dan rapi. Anda juga dapat menanyakan informasi lebih lanjut melalui kontak yang tersedia (sebutkan kontak).
Informasi lebih lanjut mengenai lowongan ini dan cara melamar dapat dilihat di website resmi perusahaan (jika ada). Semua proses rekrutmen di perusahaan kami tidak dipungut biaya apapun.
Profil PT Pertamina Retail (Contoh, ganti jika berbeda)
PT Pertamina Retail merupakan bagian dari PT Pertamina (Persero), yang fokus pada pengembangan bisnis ritel BBM (Bahan Bakar Minyak). Kami memiliki jaringan SPBU yang luas di seluruh Indonesia, menyediakan berbagai produk BBM berkualitas dan pelayanan prima kepada masyarakat. Komitmen kami adalah menyediakan energi yang handal dan terjangkau bagi masyarakat.
Dengan bergabung bersama kami, Anda akan berkesempatan untuk berkontribusi dalam pengembangan industri energi di Indonesia. Kami menyediakan lingkungan kerja yang dinamis dan profesional, serta kesempatan untuk terus belajar dan berkembang.
Bangun karir Anda di perusahaan yang terus bertumbuh dan berkontribusi bagi negeri. Jadilah bagian dari tim yang penuh semangat dan dedikasinya tinggi untuk mencapai kesuksesan bersama!
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada batasan usia untuk pelamar?
Tidak ada batasan usia khusus, yang terpenting adalah memenuhi kualifikasi yang telah ditentukan.
Berapa lama masa magang/internship?
Masa magang akan ditentukan setelah proses seleksi, minimal 3 bulan, bisa lebih lama sesuai dengan kebutuhan dan performa.
Apakah ada fasilitas penunjang selama magang?
Fasilitas yang diberikan akan diinformasikan lebih lanjut selama proses seleksi, seperti seragam atau tunjangan transport tertentu.
Bagaimana proses seleksi lowongan ini?
Proses seleksi meliputi seleksi administrasi, tes tertulis, dan wawancara. Informasi lebih detail akan diberikan kepada kandidat yang lolos seleksi administrasi.
Apabila saya memiliki pertanyaan lebih lanjut, kemana saya bisa menghubungi?
Silahkan hubungi nomor telepon (masukkan nomor telepon) atau kirim email ke (masukkan alamat email).
Kesimpulan
Lowongan HRD Intern SPBU Demak ini merupakan kesempatan berharga untuk mengembangkan karier Anda di bidang manajemen sumber daya manusia. Informasi yang diberikan di atas merupakan referensi, untuk informasi lebih detail dan valid, silakan kunjungi website resmi perusahaan atau hubungi kontak yang telah disediakan. Ingat, semua proses rekrutmen di perusahaan kami tidak dipungut biaya apapun.
Jangan ragu untuk mengirimkan lamaran Anda dan jadilah bagian dari tim kami!
“`
Catatan:
Anda perlu mengganti informasi dalam tag `` dan teks di dalam tag `
` dan `