Cari pekerjaan di bidang hukum di Kendal? Informasi lowongan Legal Officer SPBU Kendal ini sangat cocok untuk Anda! Peluang emas untuk mengembangkan karir di perusahaan ternama sambil berkontribusi di sektor energi.
Jangan lewatkan kesempatan ini! Artikel ini akan memberikan detail lengkap mengenai lowongan Legal Officer SPBU Kendal, mulai dari kualifikasi hingga cara melamar. Bacalah sampai selesai untuk mengetahui apakah Anda sesuai dengan kriteria yang dibutuhkan.
Lowongan Legal Officer SPBU Kendal
PT. Pertamina Retail, perusahaan terkemuka di Indonesia yang bergerak di bidang pengelolaan SPBU, terus berkomitmen untuk memberikan pelayanan terbaik kepada masyarakat. Dengan jaringan yang luas dan reputasi yang solid, Pertamina Retail menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan kesempatan berkembang yang signifikan bagi karyawannya.
Saat ini, PT. Pertamina Retail sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Legal Officer di salah satu SPBU yang berlokasi di Kendal, Jawa Tengah. Ini merupakan kesempatan luar biasa bagi para profesional hukum yang ingin berkontribusi dalam perusahaan berskala nasional.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT. Pertamina Retail
- Website : https://pertaminaretail.com/
- Posisi: Legal Officer
- Lokasi: Kendal, Jawa Tengah.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4600000 – Rp6000000.
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- Minimal S1 Hukum dari universitas ternama.
- Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang hukum, khususnya di sektor perminyakan atau ritel (diutamakan).
- Memahami peraturan perundang-undangan yang berlaku di Indonesia, terutama terkait perjanjian, kontrak, dan perizinan.
- Menguasai drafting surat dan dokumen hukum.
- Terampil dalam negosiasi dan penyelesaian masalah.
- Kemampuan analitis yang kuat dan detail-oriented.
- Berkemampuan berkomunikasi dengan baik, baik lisan maupun tulisan.
- Mampu bekerja secara mandiri maupun tim.
- Juju, teliti dan bertanggung jawab.
- Bersedia ditempatkan di Kendal, Jawa Tengah.
Detail Pekerjaan
- Memberikan konsultasi hukum terkait operasional SPBU.
- Menyusun dan menelaah berbagai perjanjian dan kontrak.
- Mengurus perizinan dan legalitas SPBU.
- Menangani permasalahan hukum yang terjadi di SPBU.
- Memberikan dukungan hukum kepada manajemen SPBU.
- Melakukan koordinasi dengan pihak eksternal terkait hal-hal legal.
- Menyiapkan laporan hukum secara berkala.
Ketrampilan Pekerja
- Legal Research
- Contract Drafting
- Negotiation Skills
- Problem Solving
- Communication Skills
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai dengan kualifikasi
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Cuti tahunan
- Asuransi kesehatan
- Kesempatan pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada)
- Surat referensi kerja (jika ada)
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di PT. Pertamina Retail
Anda dapat melamar melalui situs resmi PT. Pertamina Retail (cek website perusahaan untuk informasi lebih lanjut) atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke kantor cabang yang bersangkutan. Anda juga dapat melamar melalui situs-situs pencari kerja terpercaya di Indonesia.
Penting untuk diingat bahwa proses rekrutmen PT. Pertamina Retail tidak dipungut biaya apapun.
Prospek Karir di PT. Pertamina Retail
PT. Pertamina Retail dikenal memberikan kesempatan yang luas bagi karyawannya untuk berkembang. Perusahaan menyediakan berbagai program pelatihan dan mentoring untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan. Kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi juga terbuka bagi karyawan yang berprestasi dan berkomitmen.
Selain itu, PT. Pertamina Retail memberikan berbagai fasilitas dan tunjangan yang menarik bagi karyawannya, termasuk tunjangan kesehatan, bonus, dan cuti yang memadai, menciptakan lingkungan kerja yang nyaman dan kondusif untuk meningkatkan produktivitas.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah dibutuhkan pengalaman khusus di bidang SPBU?
Pengalaman di bidang SPBU diutamakan, namun bukan merupakan syarat mutlak. Pengalaman di bidang hukum yang relevan dan keahlian yang dibutuhkan tetap menjadi pertimbangan utama.
Berapa lama proses seleksi berlangsung?
Lama proses seleksi bervariasi, tergantung jumlah pelamar dan tahapan seleksi yang dilalui. Akan ada informasi lebih lanjut mengenai tahapan seleksi jika Anda lolos tahap awal.
Apakah ada tes kesehatan?
Kemungkinan besar akan ada tes kesehatan sebagai bagian dari proses seleksi.
Bagaimana cara mengirimkan lamaran?
Silakan lihat detail cara melamar pada bagian “Cara Melamar Kerja di PT. Pertamina Retail” di atas.
Apakah ada biaya yang dibutuhkan selama proses rekrutmen?
Tidak ada biaya yang dipungut selama proses rekrutmen ini. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan PT. Pertamina Retail.
Sebagai kesimpulan, lowongan Legal Officer SPBU Kendal di PT. Pertamina Retail ini merupakan peluang bagus untuk Anda yang berkarir di bidang hukum. Informasi di atas merupakan referensi, untuk informasi lebih valid dan terbaru, silakan kunjungi website resmi PT. Pertamina Retail. Ingatlah bahwa semua proses rekrutmen di PT. Pertamina Retail tidak dipungut biaya apapun.