Sedang mencari peluang karir yang menjanjikan di Jakarta Selatan? Info lowongan Senior Staff SPBU ini mungkin jawabannya! Peluang emas untuk mengembangkan karier di industri energi dan meraih penghasilan yang kompetitif, tunggu apalagi?
Artikel ini akan memberikan detail lengkap mengenai lowongan Senior Staff SPBU di Jakarta Selatan, mulai dari kualifikasi hingga cara melamar. Bacalah hingga akhir untuk mendapatkan gambaran jelas dan meningkatkan peluang Anda untuk mendapatkan pekerjaan impian!
Lowongan Senior Staff SPBU Jakarta Selatan
PT. Pertamina Retail, perusahaan energi terkemuka di Indonesia, selalu berkomitmen untuk memberikan pelayanan terbaik bagi masyarakat. Dengan jaringan SPBU yang luas, Pertamina Retail terus berkembang dan membutuhkan tenaga-tenaga profesional untuk mendukung operasionalnya.
Saat ini, PT. Pertamina Retail sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Senior Staff di salah satu SPBU yang berlokasi di Jakarta Selatan. Ini adalah kesempatan besar untuk bergabung dengan tim yang dinamis dan berkontribusi pada perusahaan yang berpengaruh di Indonesia.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT. Pertamina Retail
- Website : https://pertaminaretail.com/
- Posisi: Senior Staff
- Lokasi: Jakarta Selatan, DKI Jakarta.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4600000 – Rp6000000.
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal S1 dari semua jurusan.
- Memiliki pengalaman minimal 3 tahun di posisi yang serupa.
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
- Berorientasi pada hasil dan detail.
- Jujujr, teliti, dan bertanggung jawab.
- Mampu bekerja di bawah tekanan dan mampu memecahkan masalah.
- Memiliki kemampuan memimpin tim.
- Bersedia bekerja lembur jika diperlukan.
- Memiliki SIM A dan kendaraan pribadi.
Detail Pekerjaan
- Mengelola operasional SPBU secara keseluruhan.
- Memimpin dan mengawasi tim kerja di SPBU.
- Mengawasi penjualan dan persediaan bahan bakar.
- Memastikan kepatuhan terhadap peraturan dan prosedur perusahaan.
- Menangani keluhan pelanggan dan menyelesaikan masalah.
- Membuat laporan berkala mengenai kinerja SPBU.
- Bertanggung jawab atas keamanan dan keselamatan di SPBU.
Ketrampilan Pekerja
- Kepemimpinan
- Manajemen Operasional
- Pengelolaan Keuangan
- Pemecahan Masalah
- Komunikasi Efektif
Tunjangan Karyawan
- Gaji Pokok
- Tunjangan Kesehatan
- Tunjangan Hari Raya
- Bonus Tahunan (berdasarkan kinerja)
- Cuti Tahunan
- Asuransi Kesehatan
- Fasilitas Lain Sesuai Ketentuan Perusahaan
Dokumen Lamaran
- Surat Lamaran Kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
- Fotocopy KTP
- Fotocopy SIM A
- Pas Foto Terbaru
- Surat Referensi (jika ada)
Cara Melamar Kerja di PT. Pertamina Retail
Anda dapat melamar melalui situs resmi PT. Pertamina Retail (cek website resmi mereka untuk informasi terbaru) atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke alamat kantor cabang yang bersangkutan.
Alternatif lain, Anda juga bisa melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia.
Prospek Karir di PT. Pertamina Retail
PT. Pertamina Retail dikenal sebagai perusahaan yang memberikan kesempatan berlimpah bagi karyawannya untuk berkembang. Perusahaan menyediakan program pelatihan dan mentoring yang intensif untuk meningkatkan keahlian dan pengetahuan karyawan. Kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi juga terbuka lebar bagi individu yang berprestasi dan menunjukkan komitmen yang tinggi.
Selain peluang promosi, PT. Pertamina Retail juga memberikan berbagai fasilitas dan benefit untuk menunjang kinerja karyawan. Hal ini termasuk tunjangan dan benefit yang kompetitif, cuti yang memadai, dan bonus berdasarkan kinerja. Lingkungan kerja yang nyaman dan suportif akan membantu Anda untuk berkembang secara profesional dan personal.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada batasan usia untuk melamar posisi ini?
Tidak ada batasan usia yang spesifik, yang terpenting adalah kandidat memenuhi kualifikasi dan persyaratan yang telah ditentukan.
Bagaimana proses seleksi rekrutmennya?
Proses seleksi biasanya meliputi tahap administrasi, tes tertulis, wawancara, dan kemungkinan tes kesehatan.
Apakah perusahaan menyediakan pelatihan tambahan?
Ya, PT. Pertamina Retail menyediakan program pelatihan dan pengembangan untuk karyawannya agar dapat terus meningkatkan keahlian dan pengetahuan.
Berapa lama durasi kontrak kerja?
Biasanya kontrak kerja bersifat tidak tetap (kontrak kerja tetap setelah masa percobaan).
Apakah ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen?
Tidak ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan PT. Pertamina Retail.
Semoga informasi mengenai Lowongan Senior Staff SPBU Jakarta Selatan ini bermanfaat. Ingatlah untuk selalu mengecek informasi terbaru dan terverifikasi di situs resmi PT. Pertamina Retail. Semua lowongan kerja di perusahaan ini tidak dipungut biaya apapun.