Mencari pekerjaan sebagai Senior Staff di SPBU Kupang? Info ini tepat untuk Anda yang ingin berkarier di industri energi dan memiliki pengalaman yang relevan! Peluang emas menanti!
Artikel ini akan memberikan detail lengkap tentang lowongan Senior Staff SPBU Kupang, termasuk kualifikasi, tanggung jawab, gaji, dan cara melamar. Simak sampai akhir untuk mendapatkan informasi terlengkap dan meningkatkan peluang Anda!
Lowongan Senior Staff SPBU Kupang
Perusahaan perminyakan nasional, khususnya jaringan SPBU-nya, selalu menjadi pilihan karir yang menarik karena stabilitas dan perkembangannya yang pesat. Bergabunglah dengan tim yang dinamis dan berkontribusi pada pertumbuhan industri energi Indonesia.
Saat ini, salah satu jaringan SPBU ternama di Indonesia sedang membuka lowongan untuk posisi Senior Staff di Kupang, Nusa Tenggara Timur. Kesempatan ini cocok bagi Anda yang berpengalaman dan ingin mengembangkan karir di lingkungan kerja yang menantang dan profesional.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT. Pertamina Retail
- Website : https://pertaminaretail.com/
- Posisi: Senior Staff
- Lokasi: Kupang, Nusa Tenggara Timur
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4600000 – Rp6000000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Minimal pendidikan S1 dari jurusan manajemen, bisnis, atau teknik.
- Memiliki pengalaman minimal 3 tahun sebagai Senior Staff atau posisi serupa di bidang retail atau industri perminyakan.
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Memiliki kemampuan analisa data yang baik.
- Mampu bekerja dalam tim dan individu.
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
- Juju, teliti, dan bertanggung jawab.
- Bersedia ditempatkan di Kupang, NTT.
- Memiliki SIM A dan kendaraan pribadi (diutamakan).
- Berpenampilan menarik dan rapi.
Detail Pekerjaan
- Merencanakan dan mengawasi operasional SPBU.
- Mengelola stok barang dan persediaan.
- Memantau kinerja karyawan SPBU.
- Melakukan kontrol kualitas produk dan pelayanan.
- Membuat laporan operasional SPBU secara berkala.
- Menangani keluhan dan masalah pelanggan.
- Bertanggung jawab atas target penjualan SPBU.
Ketrampilan Pekerja
- Kepemimpinan
- Manajemen Operasional
- Pengelolaan Keuangan
- Penggunaan Software Akuntansi
- Problem Solving
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai dengan kualifikasi
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Cuti tahunan
- Asuransi
- Kesempatan pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Fotocopy SIM A (jika ada)
- Surat keterangan pengalaman kerja
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di PT. Pertamina Retail
Anda dapat melamar melalui website resmi PT. Pertamina Retail (silakan cek website mereka untuk informasi lebih lanjut) atau mengirimkan berkas lamaran langsung ke alamat kantor cabang yang relevan. Anda juga bisa mencoba melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia.
Ingat, semua proses rekrutmen PT Pertamina Retail tidak dipungut biaya apapun.
Prospek Karir di PT. Pertamina Retail
PT. Pertamina Retail dikenal sebagai perusahaan yang memberikan kesempatan luas bagi karyawannya untuk berkembang. Program pelatihan, mentoring, dan kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi tersedia bagi mereka yang berdedikasi dan menunjukkan kinerja yang baik.
Selain jenjang karir yang jelas, perusahaan juga memberikan fasilitas dan benefit yang menarik untuk memastikan kenyamanan dan optimalnya kinerja karyawan, termasuk tunjangan kesehatan, bonus, dan program cuti yang komprehensif.
Tanya Seputar Pekerjaan
Bagaimana cara melamar posisi ini secara online?
Informasi detail mengenai aplikasi online akan tersedia di website resmi PT. Pertamina Retail. Periksa situs tersebut secara berkala untuk detail terbaru.
Apakah ada persyaratan khusus selain yang tercantum?
Persyaratan di atas sudah cukup komprehensif. Namun, perusahaan berhak untuk meminta persyaratan tambahan jika dibutuhkan.
Kapan batas akhir pengiriman lamaran?
Batas akhir pengiriman lamaran adalah 31 Desember 2025.
Bagaimana proses seleksi rekrutmennya?
Proses seleksi biasanya meliputi tahap administrasi, tes tertulis, wawancara, dan kemungkinan tes kesehatan.
Apakah ada biaya yang dikenakan dalam proses rekrutmen?
Tidak ada biaya yang dikenakan dalam seluruh proses rekrutmen. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan PT. Pertamina Retail.
Kesimpulannya, lowongan Senior Staff SPBU Kupang ini menawarkan peluang karir yang menjanjikan di industri energi. Informasi di atas merupakan referensi; untuk informasi lebih lengkap dan valid, silakan kunjungi website resmi PT. Pertamina Retail. Ingat, semua lowongan kerja ini tidak dipungut biaya apapun.