Mencari pekerjaan di bidang perminyakan dengan posisi yang menantang? Info lowongan Senior Staff SPBU di Pandeglang ini mungkin jawabannya! Jika Anda seorang profesional berpengalaman dan ingin berkarier di lingkungan yang dinamis, artikel ini wajib dibaca sampai selesai.
Kami akan memberikan informasi detail tentang lowongan ini, mulai dari kualifikasi hingga cara melamar. Jangan lewatkan kesempatan emas ini, baca terus untuk mengetahui lebih lanjut!
Lowongan Senior Staff SPBU Pandeglang
PT. Pertamina Retail, perusahaan energi terkemuka di Indonesia, hadir untuk memenuhi kebutuhan energi masyarakat. Dengan komitmen terhadap kualitas dan pelayanan terbaik, Pertamina Retail terus berkembang dan memberikan kesempatan bagi talenta terbaik untuk bergabung.
Saat ini, PT. Pertamina Retail sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Senior Staff di salah satu SPBU mereka yang berlokasi di Pandeglang, Banten.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT. Pertamina Retail
- Website : https://pertaminaretail.com/
- Posisi: Senior Staff SPBU
- Lokasi: Pandeglang, Banten.
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4600000 – Rp6000000.
- Terakhir: 31 Desember 2025.
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal S1 dari universitas ternama.
- Memiliki pengalaman minimal 3 tahun di posisi yang serupa.
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
- Mampu bekerja secara individu maupun tim.
- Teliti, jujur, dan bertanggung jawab.
- Bersedia ditempatkan di Pandeglang, Banten.
- Memiliki SIM A dan kendaraan pribadi (diutamakan).
- Berpenampilan menarik dan rapi.
- Mampu bekerja di bawah tekanan.
Detail Pekerjaan
- Mengawasi operasional SPBU secara keseluruhan.
- Memastikan kelancaran operasional penjualan BBM dan non-BBM.
- Melakukan kontrol stok barang dan persediaan.
- Memimpin dan mengelola tim di SPBU.
- Melakukan pelaporan kinerja secara berkala.
- Menangani keluhan pelanggan dengan efektif.
- Memastikan kepatuhan terhadap peraturan dan prosedur perusahaan.
Ketrampilan Pekerja
- Kepemimpinan
- Manajemen
- Komunikasi
- Problem-solving
- Penggunaan komputer
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok sesuai dengan kualifikasi
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Cuti tahunan
- Asuransi
- Kesempatan pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Fotocopy SIM A (jika ada)
- Surat referensi kerja (jika ada)
- Pas foto terbaru
Cara Melamar Kerja di PT. Pertamina Retail
Anda dapat melamar melalui situs resmi PT. Pertamina Retail atau mengirimkan berkas lamaran langsung ke kantor cabang Pertamina Retail terdekat. Anda juga bisa mencoba melamar melalui situs-situs lowongan kerja online terpercaya di Indonesia.
Ingat, semua proses rekrutmen di PT. Pertamina Retail tidak dipungut biaya apapun.
Prospek Karir di PT. Pertamina Retail
PT. Pertamina Retail dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Perusahaan berkomitmen untuk mengembangkan potensi karyawannya agar mencapai potensi maksimal.
Selain promosi ke jenjang yang lebih tinggi, PT. Pertamina Retail juga menyediakan lingkungan kerja yang nyaman dan kondusif, didukung oleh tunjangan dan benefit yang kompetitif, termasuk cuti tahunan, bonus, dan program kesejahteraan karyawan lainnya. Semua ini bertujuan untuk menjaga agar kinerja karyawan tetap optimal dan berkelanjutan.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada pelatihan yang diberikan kepada karyawan baru?
Ya, PT. Pertamina Retail menyediakan program pelatihan bagi karyawan baru untuk membantu mereka beradaptasi dengan lingkungan kerja dan meningkatkan keterampilan mereka.
Bagaimana proses seleksi karyawan di PT. Pertamina Retail?
Proses seleksi biasanya meliputi seleksi administrasi, tes tertulis, wawancara, dan pemeriksaan kesehatan.
Berapa lama waktu yang dibutuhkan untuk proses rekrutmen?
Waktu yang dibutuhkan untuk proses rekrutmen bervariasi, tergantung pada posisi dan jumlah pelamar.
Apakah ada batasan usia untuk melamar posisi ini?
Tidak ada batasan usia yang spesifik, yang terpenting adalah memenuhi kualifikasi yang dibutuhkan.
Bagaimana cara saya mengirimkan lamaran kerja?
Anda dapat mengirimkan lamaran kerja melalui situs resmi PT. Pertamina Retail atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung.
Informasi lowongan Senior Staff SPBU Pandeglang di atas merupakan referensi. Untuk informasi paling akurat dan terbaru, silakan kunjungi situs resmi PT. Pertamina Retail. Ingat, hindari tawaran pekerjaan yang meminta biaya apapun.