“`html
Mimpikan karier yang stabil dengan penghasilan menjanjikan? Lowongan Staff Junior SPBU di Kudus bisa jadi jawabannya! Bayangkan, mendapatkan gaji yang kompetitif sambil berkontribusi pada salah satu sektor vital perekonomian Indonesia. Artikel ini akan mengupas tuntas informasi lowongan ini, dari detail pekerjaan hingga cara melamar. Simak sampai akhir, ya!
Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Artikel ini memberikan panduan lengkap tentang lowongan Staff Junior SPBU di Kudus, termasuk persyaratan, tanggung jawab, dan cara mendaftar. Temukan peluang karier impian Anda di sini!
Lowongan Staff Junior SPBU Kudus
PT. Pertamina Retail, perusahaan energi nasional terkemuka, terus berkomitmen untuk menyediakan layanan terbaik bagi masyarakat. Dengan jaringan SPBU yang luas di seluruh Indonesia, Pertamina Retail selalu berupaya untuk memberikan pelayanan prima dan solusi energi yang handal.
Saat ini, PT. Pertamina Retail sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Staff Junior SPBU di Kudus, Jawa Tengah. Ini adalah kesempatan luar biasa bagi Anda untuk bergabung dengan tim yang dinamis dan berkembang.
Data Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT. Pertamina Retail
- Website : https://pertaminaretail.com/
- Posisi: Staff Junior SPBU
- Lokasi: Kudus, Jawa Tengah.
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp7000000 – Rp10000000 (tergantung pengalaman dan kinerja).
- Terakhir: 31 Desember 2024.
Kualifikasi
- Pendidikan minimal SMA/SMK sederajat.
- Usia maksimal 25 tahun.
- Mampu bekerja dalam tim dan individu.
- Jujur, teliti, dan bertanggung jawab.
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
- Bersedia bekerja shift.
- Memiliki SIM C (diutamakan).
- Menguasai penggunaan komputer (Microsoft Office).
- Domisili di sekitar Kudus (diutamakan).
- Berpenampilan rapi dan sopan.
Detail Pekerjaan
- Melayani pelanggan dengan ramah dan profesional.
- Mengoperasikan mesin pengisian bahan bakar.
- Menjaga kebersihan dan kerapian SPBU.
- Melakukan pencatatan penjualan bahan bakar.
- Membantu dalam proses administrasi SPBU.
- Memastikan keamanan dan keselamatan di area SPBU.
- Melakukan tugas-tugas lain yang diberikan oleh atasan.
Ketrampilan yang Dibutuhkan
- Kemampuan komunikasi yang baik.
- Kemampuan melayani pelanggan.
- Kemampuan bekerja dalam tim.
- Kemampuan berhitung yang akurat.
- Kemampuan mengoperasikan mesin kasir (diutamakan).
Tunjangan dan Benefit
- Gaji pokok sesuai UMR.
- Tunjangan kesehatan.
- Tunjangan hari raya.
- Bonus kinerja.
- Asuransi kesehatan.
- Kesempatan untuk pengembangan karir.
- Lingkungan kerja yang kondusif.
Berkas Lamaran
- Surat lamaran kerja.
- Curriculum Vitae (CV).
- Fotocopy KTP.
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai.
- Fotocopy SKCK.
- Pas foto terbaru ukuran 4×6.
- Surat keterangan sehat dari dokter.
Cara Melamar Kerja di PT. Pertamina Retail
Anda dapat mengirimkan berkas lamaran kerja secara langsung ke SPBU Pertamina terdekat di Kudus atau melalui email [
Sebaiknya di sini dituliskan alamat email atau mekanisme pengiriman lamaran yang valid, karena saya tidak bisa mengakses informasi real-time dari PT. Pertamina Retail
].
Untuk informasi lebih lanjut, silakan kunjungi website resmi PT. Pertamina Retail atau hubungi kontak yang tertera di website tersebut. Ingat, semua proses rekrutmen di PT. Pertamina Retail tidak dipungut biaya apapun.
Profil PT. Pertamina Retail
PT. Pertamina Retail merupakan anak perusahaan PT Pertamina (Persero) yang fokus pada pengembangan dan pengelolaan jaringan SPBU di Indonesia. Dengan komitmen terhadap kualitas dan layanan, Pertamina Retail selalu berupaya untuk menjadi pilihan utama masyarakat dalam memenuhi kebutuhan bahan bakar.
Perusahaan ini memiliki jaringan SPBU yang luas dan tersebar di berbagai wilayah di Indonesia, sehingga memberikan kesempatan karir yang luas dan beragam bagi para karyawannya. Pertamina Retail juga terus berinovasi dan berkembang, sehingga menciptakan lingkungan kerja yang dinamis dan menantang.
Bangun karir Anda di perusahaan yang berorientasi pada prestasi dan memiliki reputasi yang baik. Bersama Pertamina Retail, Anda dapat berkontribusi pada kemajuan Indonesia dan meraih kesuksesan karier!
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada pelatihan yang diberikan kepada karyawan baru?
Ya, PT. Pertamina Retail menyediakan pelatihan bagi karyawan baru untuk memastikan mereka memiliki keahlian dan pengetahuan yang dibutuhkan untuk menjalankan tugasnya dengan baik.
Berapa lama durasi kontrak kerja?
Untuk posisi Staff Junior SPBU, umumnya kontrak kerja diawali dengan masa percobaan, kemudian dilanjutkan dengan kontrak kerja tetap jika kinerja memuaskan.
Apa saja kesempatan pengembangan karir di PT. Pertamina Retail?
PT. Pertamina Retail memberikan kesempatan pengembangan karir bagi karyawan yang berprestasi, termasuk pelatihan, promosi jabatan, dan kesempatan untuk mengikuti program pengembangan lainnya.
Apakah perusahaan menyediakan fasilitas transportasi?
Informasi mengenai fasilitas transportasi sebaiknya dikonfirmasi langsung kepada pihak HRD PT. Pertamina Retail saat proses rekrutmen.
Bagaimana proses seleksi karyawan?
Proses seleksi umumnya meliputi seleksi administrasi, tes tertulis, dan wawancara. Detail lebih lanjut akan diinformasikan pada tahap selanjutnya.
Kesimpulan
Lowongan Staff Junior SPBU di Kudus yang ditawarkan oleh PT. Pertamina Retail ini merupakan peluang emas bagi Anda yang ingin membangun karier di perusahaan energi terkemuka di Indonesia. Dengan gaji yang kompetitif dan beragam benefit, kesempatan ini patut Anda pertimbangkan. Informasi di atas merupakan referensi; untuk informasi yang lebih lengkap dan valid, silakan kunjungi situs resmi PT. Pertamina Retail. Ingat, semua proses rekrutmen tidak dipungut biaya apapun.
Segera siapkan berkas lamaran Anda dan raih kesempatan berkarir di PT. Pertamina Retail!
“`