Bosan dengan pekerjaan lama? Sedang mencari tantangan baru di bidang logistik dan perawatan gudang? Info lowongan kerja ini sangat cocok untuk Anda! Peluang emas untuk menjadi Supervisor Warehouse Maintenance di SPBU Banyuwangi menanti!
Artikel ini akan memberikan detail lengkap tentang lowongan Supervisor Warehouse Maintenance SPBU Banyuwangi, mulai dari kualifikasi hingga cara melamar. Jangan lewatkan kesempatan ini, baca sampai selesai ya!
Lowongan Supervisor Warehouse Maintenance SPBU Banyuwangis
Pertamina Retail, perusahaan energi terkemuka di Indonesia, dikenal dengan komitmennya terhadap kualitas dan pelayanan terbaik. Dengan jaringan SPBU yang luas, Pertamina Retail selalu berupaya untuk memberikan pelayanan optimal kepada pelanggan.
Saat ini, Pertamina Retail sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Supervisor Warehouse Maintenance di salah satu SPBU Banyuwangi. Ini merupakan kesempatan bagus untuk mengembangkan karir Anda di perusahaan yang berkembang pesat.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT. Pertamina Retail
- Website : https://pertaminaretail.com/
- Posisi: Supervisor Warehouse Maintenance
- Lokasi: Banyuwangi, Jawa Timur
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4600000 – Rp6000000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Pendidikan minimal D3 Teknik Mesin/Sipil/Elektro
- Pengalaman minimal 2 tahun sebagai Supervisor Warehouse atau posisi terkait
- Menguasai sistem perawatan dan pemeliharaan gudang
- Mampu mengelola tim dan memberikan arahan yang efektif
- Teliti, bertanggung jawab, dan mampu bekerja di bawah tekanan
- Mampu mengoperasikan komputer dan program aplikasi terkait
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
- Bersedia bekerja lembur jika diperlukan
- Memiliki SIM A dan kendaraan pribadi (diutamakan)
- Berdomisili di Banyuwangi atau sekitarnya
Detail Pekerjaan
- Merencanakan dan mengawasi kegiatan perawatan dan pemeliharaan gudang
- Mengelola stok barang dan memastikan ketersediaan alat-alat
- Melakukan pengawasan terhadap kinerja tim maintenance gudang
- Menyusun laporan berkala terkait kegiatan perawatan gudang
- Memastikan keamanan dan keselamatan di area gudang
- Berkoordinasi dengan pihak terkait dalam hal perawatan gudang
- Melakukan evaluasi dan perbaikan sistem perawatan gudang
Ketrampilan Pekerja
- Manajemen Gudang
- Pemeliharaan Peralatan
- Pengelolaan Tim
- Problem Solving
- Microsoft Office
Tunjangan Karyawan
- Gaji Pokok
- Tunjangan Kesehatan
- Tunjangan Hari Raya
- Bonus Tahunan (berdasarkan kinerja)
- Cuti Tahunan
- Asuransi Kesehatan
- kesempatan mengikuti pelatihan dan pengembangan
Dokumen Lamaran
- Surat Lamaran Kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
- Fotocopy KTP
- Fotocopy SIM A (jika ada)
- Surat Referensi Kerja (jika ada)
- Pas Foto Terbaru
Cara Melamar Kerja di PT. Pertamina Retail
Anda dapat melamar pekerjaan ini melalui situs resmi PT Pertamina Retail atau langsung mengirimkan berkas lamaran ke alamat kantor Pertamina Retail terdekat. Anda juga bisa mencoba melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya di Indonesia.
Ingat, semua proses rekrutmen di PT Pertamina Retail tidak dipungut biaya apapun.
Prospek Karir di PT. Pertamina Retail
PT. Pertamina Retail dikenal sebagai perusahaan yang memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang. Mereka menyediakan program pelatihan dan mentoring yang komprehensif untuk meningkatkan kemampuan karyawan, serta kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi berdasarkan kinerja dan potensi.
Selain jenjang karir yang jelas, Pertamina Retail juga memberikan berbagai fasilitas dan benefit yang mendukung kenyamanan dan kesejahteraan karyawan, sehingga mereka dapat bekerja secara optimal dan berkontribusi maksimal pada perusahaan. Hal ini termasuk tunjangan, bonus, dan program kesejahteraan lainnya.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja persyaratan utama untuk posisi ini?
Persyaratan utamanya meliputi pendidikan minimal D3 di bidang teknik, pengalaman minimal 2 tahun sebagai supervisor atau posisi terkait, keterampilan manajemen gudang dan pemeliharaan peralatan, serta kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
Bagaimana proses seleksi karyawan di PT. Pertamina Retail?
Proses seleksi biasanya meliputi tahap administrasi, tes tertulis, wawancara, dan kemungkinan tes kesehatan. Detail proses seleksi akan diinformasikan lebih lanjut kepada kandidat yang lolos seleksi administrasi.
Apakah ada pelatihan yang diberikan kepada karyawan baru?
Ya, PT. Pertamina Retail menyediakan program pelatihan dan pengembangan untuk karyawan baru maupun karyawan yang sudah bekerja, untuk meningkatkan kompetensi dan pengetahuan mereka.
Berapa lama waktu yang dibutuhkan untuk proses rekrutmen?
Lama waktu proses rekrutmen bervariasi, tergantung jumlah pelamar dan kebutuhan perusahaan. Biasanya, proses ini berlangsung selama beberapa minggu hingga beberapa bulan.
Apakah ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen?
Tidak ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen di PT. Pertamina Retail. Waspadai penipuan yang mengatasnamakan perusahaan dan meminta biaya.
Kesimpulannya, lowongan Supervisor Warehouse Maintenance SPBU Banyuwangi di PT. Pertamina Retail merupakan kesempatan emas bagi Anda yang berpengalaman di bidang perawatan gudang dan ingin mengembangkan karir di perusahaan terkemuka. Informasi di atas merupakan gambaran umum, untuk informasi lebih lanjut dan detail silakan kunjungi situs resmi PT. Pertamina Retail. Ingat, semua lowongan kerja di PT. Pertamina Retail tidak dipungut biaya apapun.