Lowongan Supervisor Warehouse Maintenance SPBU Gresik Juni Tahun 2025

Mencari pekerjaan sebagai Supervisor Warehouse Maintenance di Gresik? Info lowongan ini sangat cocok untuk Anda yang berpengalaman di bidang logistik dan perawatan gudang! Peluang emas untuk berkarier di perusahaan terkemuka siap menanti.

Jangan lewatkan kesempatan ini! Artikel ini akan memberikan detail lengkap tentang Lowongan Supervisor Warehouse Maintenance SPBU Gresik, termasuk kualifikasi, tanggung jawab, dan cara melamar. Baca sampai selesai untuk mengetahui lebih lanjut!

Lowongan Supervisor Warehouse Maintenance SPBU Gresik

PT. Pertamina Retail, perusahaan energi terkemuka di Indonesia, terus berinovasi dan mengembangkan bisnisnya. Dengan jaringan SPBU yang luas, kami berkomitmen untuk menyediakan layanan terbaik kepada pelanggan.

Saat ini, PT. Pertamina Retail sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Supervisor Warehouse Maintenance di salah satu SPBU kami yang berlokasi di Gresik, Jawa Timur.

Detail Lowongan Kerja

  • Nama Perusahaan : PT. Pertamina Retail
  • Website : https://pertaminaretail.com/
  • Posisi: Supervisor Warehouse Maintenance
  • Lokasi: Gresik, Jawa Timur.
  • Untuk: Pria atau Wanita
  • Jenis Pekerjaan: Full Time
  • Gaji: Rp4600000 – Rp6000000.
  • Terakhir: 31 Desember 2025.

Kualifikasi Pekerja

  • Pendidikan minimal Diploma (D3) Teknik Mesin atau Perawatan Mesin.
  • Pengalaman minimal 3 tahun sebagai Supervisor Warehouse Maintenance atau posisi serupa.
  • Menguasai sistem perawatan dan pemeliharaan gudang.
  • Mampu mengelola tim dan memberikan arahan.
  • Memiliki kemampuan problem-solving yang baik.
  • Teliti, bertanggung jawab, dan disiplin.
  • Mampu bekerja dalam tekanan dan mencapai target.
  • Memahami sistem manajemen persediaan.
  • Mampu menggunakan komputer dan software terkait.
  • Bersedia ditempatkan di Gresik, Jawa Timur.

Detail Pekerjaan

  • Merencanakan dan mengawasi kegiatan perawatan dan pemeliharaan gudang.
  • Memimpin dan mengelola tim teknisi gudang.
  • Memastikan ketersediaan suku cadang dan alat-alat yang dibutuhkan.
  • Melakukan evaluasi kinerja tim dan memberikan pelatihan.
  • Menangani perbaikan dan pemeliharaan fasilitas gudang.
  • Membuat laporan berkala mengenai kegiatan perawatan gudang.
  • Menjaga keamanan dan keselamatan kerja di gudang.

Ketrampilan Pekerja

  • Kemampuan manajemen
  • Kemampuan kepemimpinan
  • Kemampuan memecahkan masalah
  • Kemampuan komunikasi yang baik
  • Penggunaan software komputer

Tunjangan Karyawan

  • Gaji pokok kompetitif
  • Tunjangan kesehatan
  • Tunjangan hari raya
  • Bonus kinerja
  • Cuti tahunan
  • Asuransi kesehatan
  • Program pensiun

Dokumen Lamaran

  • Surat lamaran kerja
  • Curriculum Vitae (CV)
  • Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
  • Fotocopy KTP
  • Fotocopy sertifikat pelatihan (jika ada)
  • Pas foto terbaru
  • Surat keterangan pengalaman kerja

Cara Melamar Kerja di PT. Pertamina Retail

Anda dapat melamar melalui website resmi PT. Pertamina Retail (cek website resmi mereka untuk informasi terbaru), atau mengirimkan berkas lamaran secara langsung ke alamat kantor cabang terdekat.

Selain itu, Anda juga dapat melamar melalui situs-situs lowongan kerja terpercaya dan kredibel di Indonesia. Pastikan untuk selalu mengecek keaslian informasi lowongan kerja sebelum melamar.

Prospek Karir di PT. Pertamina Retail

PT. Pertamina Retail dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Kami percaya dalam pengembangan potensi setiap individu.

Selain promosi ke jenjang yang lebih tinggi, PT. Pertamina Retail juga memberikan kenyamanan dan fasilitas kepada karyawannya agar kinerja tetap optimal. Hal ini termasuk tunjangan dan benefit yang layak, cuti yang memadai, bonus, serta lingkungan kerja yang mendukung.

Tanya Seputar Pekerjaan

Apa saja persyaratan utama untuk melamar posisi ini?

Persyaratan utama meliputi pendidikan minimal D3 Teknik Mesin atau Perawatan Mesin, pengalaman minimal 3 tahun di bidang yang relevan, serta kemampuan manajemen dan kepemimpinan yang baik.

Bagaimana proses seleksi lowongan ini?

Proses seleksi umumnya meliputi seleksi administrasi, tes tertulis, dan wawancara. Informasi detail akan diberikan setelah Anda mengirimkan lamaran.

Kapan batas akhir penerimaan lamaran?

Batas akhir penerimaan lamaran adalah 31 Desember 2025. Segera kirimkan lamaran Anda sebelum batas waktu tersebut.

Apakah ada biaya yang dikenakan dalam proses perekrutan?

Tidak ada biaya yang dikenakan dalam proses perekrutan ini. Hati-hati terhadap penipuan yang meminta biaya.

Bagaimana cara menghubungi pihak PT. Pertamina Retail untuk informasi lebih lanjut?

Untuk informasi lebih lanjut, silakan hubungi (masukkan nomor kontak atau email perusahaan jika tersedia).

Kesimpulannya, lowongan Supervisor Warehouse Maintenance SPBU Gresik di PT. Pertamina Retail ini menawarkan peluang karier yang menjanjikan. Informasi yang tercantum di sini adalah referensi, untuk informasi lebih lengkap dan valid, silakan kunjungi website resmi PT. Pertamina Retail. Ingatlah bahwa semua proses perekrutan di PT. Pertamina Retail tidak dipungut biaya apapun.

Leave a Comment